Esta mañana mientras desayunábamos (nos hemos levantado un poco tarde) veíamos la rueda de prensa que ZP daba desde la Moncloa, y conocíamos la composición del Gobierno de la IX Legislatura.
Especial atención me han llamado los ministerios de CIENCIA e INNOVACION (dirigido por Cristina Garmendia) y el de IGUALDAD (dirigido por Bibiana Aido); como veis ambos son de nueva creación y ambos dirigidos por mujeres.
Respecto al primero, pienso que es acertada la decisión de ZP en la creación de este ministerio. En el post de PRODUCTIVIDAD (SOCIAL) hablaba de la productividad como factor de crecimiento económico de un país, otro factor que influye en el crecimiento es la tecnología, ciencia e innovación. Recordemos ahora que España destina aproximadamente el 1% del PIB a I+D, situándonos en el número 30 del ranking mundial (datos de "El mundo en cifras" The Economist ed. 2008) y en la cola en el ranking de la UE-15. La ministra de esta cartera tiene mucho, pero que mucho, trabajo por delante, confiemos en que hagan aumentar nuestro índice de innovación (0.37) al menos hasta la media europea (0.45) y la decisión (innovadora) de crear este nuevo ministerio no caiga en saco roto.
Pero respecto al segundo, el ministerio de IGUALDAD. Lo que en verdad me ha llamado la atención no es en sí la creación, sino el planteamiento del mismo. ZP ha dicho que se encargará de desarrollar la Ley de Igualdad, y de velar por la igualdad entre hombres y mujeres. De ser así me parece exagerado que la actividad de este nuevo ministerio se limite a la igualdad de género, confiemos, también, en que no se olviden de la DEFINICION de IGUALDAD.
Le planteo aquí algunas cuestiones que, a mi juicio, debería tener presente Bibiana Aido, la titular de este Ministerio de Igualdad, en su nuevo día a día:
En la EDUCACION, tenemos 17 líneas educativas distintas, que el acceso a la Universidad pública no es gratuita, que no todos los estudiantes tienen derecho a beca y ESTO MERMA LA IGUALDAD.
En la SANIDAD, las coberturas no son las mismas y los salarios del personal no es el mismo según en la C.A. que se trate y ESTO MERMA LA IGUALDAD.
En las LENGUAS, en el acceso a oposiciones del sector público, en el personal de las empresas, incluso en la redacción de los catálogos, según la C.A. se exige aplicar la lengua autonómica en detrimento de la española: el castellano, y ESTO MERMA LA IGUALDAD.
En los derechos del colectivo LGTB (lesbianas, gays, transexuales y bisexuales), aun existe homofobia en nuestra sociedad y en nuestras instituciones, ESTO MERMA LA IGUALDAD.
En el trato a los JOVENES, a los inquilinos se les ayuda económicamente, y ¿a los que estamos hipotecados? ESTO MERMA LA IGUALDAD.
En la distribución de la RIQUEZA, no podemos tener un índice de gini que aumente año tras año(0.347), y tan lejos del valor deseado (0) porque ESTO MERMA LA IGUALDAD.
En el AGUA, aprobar unos trasvases sí y otros trasvases no, dando de beber a unas zonas para dejar muertas de sed otras MERMA LA IGUALDAD.
Creo que ya está bien por hoy, existen otros tantos aspectos en los que la IGUALDAD se ve mermada en nuestro país, y no sólo en las diferencias entre un HOMBRE y una MUJER.
Tal vez la INNOVACION ayude a la ministra de IGUALDAD a encontrar soluciones a tanta merma de igualdad que sufre nuestro país.
Especial atención me han llamado los ministerios de CIENCIA e INNOVACION (dirigido por Cristina Garmendia) y el de IGUALDAD (dirigido por Bibiana Aido); como veis ambos son de nueva creación y ambos dirigidos por mujeres.
Respecto al primero, pienso que es acertada la decisión de ZP en la creación de este ministerio. En el post de PRODUCTIVIDAD (SOCIAL) hablaba de la productividad como factor de crecimiento económico de un país, otro factor que influye en el crecimiento es la tecnología, ciencia e innovación. Recordemos ahora que España destina aproximadamente el 1% del PIB a I+D, situándonos en el número 30 del ranking mundial (datos de "El mundo en cifras" The Economist ed. 2008) y en la cola en el ranking de la UE-15. La ministra de esta cartera tiene mucho, pero que mucho, trabajo por delante, confiemos en que hagan aumentar nuestro índice de innovación (0.37) al menos hasta la media europea (0.45) y la decisión (innovadora) de crear este nuevo ministerio no caiga en saco roto.
Pero respecto al segundo, el ministerio de IGUALDAD. Lo que en verdad me ha llamado la atención no es en sí la creación, sino el planteamiento del mismo. ZP ha dicho que se encargará de desarrollar la Ley de Igualdad, y de velar por la igualdad entre hombres y mujeres. De ser así me parece exagerado que la actividad de este nuevo ministerio se limite a la igualdad de género, confiemos, también, en que no se olviden de la DEFINICION de IGUALDAD.
Le planteo aquí algunas cuestiones que, a mi juicio, debería tener presente Bibiana Aido, la titular de este Ministerio de Igualdad, en su nuevo día a día:
En la EDUCACION, tenemos 17 líneas educativas distintas, que el acceso a la Universidad pública no es gratuita, que no todos los estudiantes tienen derecho a beca y ESTO MERMA LA IGUALDAD.
En la SANIDAD, las coberturas no son las mismas y los salarios del personal no es el mismo según en la C.A. que se trate y ESTO MERMA LA IGUALDAD.
En las LENGUAS, en el acceso a oposiciones del sector público, en el personal de las empresas, incluso en la redacción de los catálogos, según la C.A. se exige aplicar la lengua autonómica en detrimento de la española: el castellano, y ESTO MERMA LA IGUALDAD.
En los derechos del colectivo LGTB (lesbianas, gays, transexuales y bisexuales), aun existe homofobia en nuestra sociedad y en nuestras instituciones, ESTO MERMA LA IGUALDAD.
En el trato a los JOVENES, a los inquilinos se les ayuda económicamente, y ¿a los que estamos hipotecados? ESTO MERMA LA IGUALDAD.
En la distribución de la RIQUEZA, no podemos tener un índice de gini que aumente año tras año(0.347), y tan lejos del valor deseado (0) porque ESTO MERMA LA IGUALDAD.
En el AGUA, aprobar unos trasvases sí y otros trasvases no, dando de beber a unas zonas para dejar muertas de sed otras MERMA LA IGUALDAD.
Creo que ya está bien por hoy, existen otros tantos aspectos en los que la IGUALDAD se ve mermada en nuestro país, y no sólo en las diferencias entre un HOMBRE y una MUJER.
Tal vez la INNOVACION ayude a la ministra de IGUALDAD a encontrar soluciones a tanta merma de igualdad que sufre nuestro país.
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